阳光用度
【爆发配景】
在上世纪90年月，，，我国经济正处于高速生耐久，，，企业虽然生长越来越快，，，但许多员工缺乏规范意识，，，不可自觉自愿遵守企业的规章、流程，，，尤其其时互联网尚不蓬勃，，，企业治理难以实现透明化，，，财务风险无时无刻不保存。。始终有一些员工待人阳奉阴违，，，喜欢占小自制，，，总想少干活多拿钱，，，甚至挖企业墙角，，，中饱私囊，，，大多企业只能处分来约束员工行为，，，但始终无法杜绝。。为了改善其时的不规范征象，，，tyc41183太阳成集团推出了“阳光用度”模式，，，实验透明治理、企务果真，，，杜绝暗箱操作，，，让一切在阳光下运行，，，为企业的康健久远生长涤讪了基础。。
【爆发案例】
在一次用度报销中，，，冯玉堂报销出差打的费，，，票面金额10元，，，他自己在票面注明“实报6元”。。由于其时发票为定额发票，，，一般报销多依据票面金额实报。。冯的做法让李安平董事长感应十分震撼，，，虽然钱少，，，但一个人的素质太要害了，，，接着在全公司转达表扬，，，并予以奖励，，，同时也引起了李安平董事长深刻的反思。。李安平董事长连忙决议修改用度报销制度，，，以确保各报销用度的真实性，，，并亲自设计阳光用度报销封面。。在此基础上，，，经一直总结提炼出阳光透明的用度审核模式——“阳光用度制”。。
【理念界说】
公司各团队用度报销时，，，需召开阳光用度专题会，，，各用度经办人需以PPT形式，，，在会上叙述每一笔用度爆发的原因、用途及目的。。其他参会职员若有疑问，，，可就地指出，，，经办人现场答疑，，，向导现场审批，，，关于没有事实依据的票据，，，就地撕毁宣布作废。。云云，，，每一笔用度支出都能果真、公正、公正，，，同时增强全员的节俭意识。。
【应用案例】
案例一：2022年中药材组织召开太行论道中药材资源研究与立异生长论坛，，，聚会竣事后召开阳光用度聚会。� ； ；；；嵘希�，，财务认真人李陶瑞司剃头现本次聚会本钱较以往有所升高，，，于是针对住宿、餐饮、车辆、物资、园地、培训、旅游、礼物、宣传等种种用度，，，参照前面的大型聚会举行比对，，，发明本次有几项用度竟凌驾以往3万多元，，，并找出了用度增高的因素。。李陶瑞司理语重心长地说：“公司每年举行种种大型聚会活动近百�。。�，，若是各人在每一个环节上都有节约的意识，，，这就是我们为公司抠出来的利润，，，这些钱就能救助更多的难题黎民！”通过此次阳光用度，，，各人的本钱意识显着提升，，，并且社会责任感进一步增强，，，以后聚会组织中铺张征象少少爆发。。
案例二：一次阳光用度专题会上，，，某团队差盘缠凌驾预算6.5%。。于是各人连忙讨论，，，查找原因。。经办人诠释说：“近期市场上活动很是多，，，导致出差多，，，用度增添。。”财务司理连忙问：“从北京到太原，，，火车和飞机的时间差未几，，，为什么不坐火车，，，而要坐飞机呢？？？火车197元，，，飞机840元，，，1人差643元，，，10个人就是6430元，，，20人就是12860元。。”当事人哑口无言。。销售老总又说：“本月开销售会，，，各大区、省区司理回总部，，，但办公室机票订迟了，，，导致都是原价。。若是提前一周订票打6折，，，提前3天打8折。。每人按1000元盘算，，，50人参会，，，打8折可节约1万元，，，打6折则节约2万元。。”财务老总听连忙处分了办公室主任一月人为。。通过此次阳光用度专题会，，，使各人增强了节约意识，，，阻止了不须要的铺张。。
阳光用度
【爆发配景】
在上世纪90年月，，，我国经济正处于高速生耐久，，，企业虽然生长越来越快，，，但许多员工缺乏规范意识，，，不可自觉自愿遵守企业的规章、流程，，，尤其其时互联网尚不蓬勃，，，企业治理难以实现透明化，，，财务风险无时无刻不保存。。始终有一些员工待人阳奉阴违，，，喜欢占小自制，，，总想少干活多拿钱，，，甚至挖企业墙角，，，中饱私囊，，，大多企业只能处分来约束员工行为，，，但始终无法杜绝。。为了改善其时的不规范征象，，，tyc41183太阳成集团推出了“阳光用度”模式，，，实验透明治理、企务果真，，，杜绝暗箱操作，，，让一切在阳光下运行，，，为企业的康健久远生长涤讪了基础。。
【爆发案例】
在一次用度报销中，，，冯玉堂报销出差打的费，，，票面金额10元，，，他自己在票面注明“实报6元”。。由于其时发票为定额发票，，，一般报销多依据票面金额实报。。冯的做法让李安平董事长感应十分震撼，，，虽然钱少，，，但一个人的素质太要害了，，，接着在全公司转达表扬，，，并予以奖励，，，同时也引起了李安平董事长深刻的反思。。李安平董事长连忙决议修改用度报销制度，，，以确保各报销用度的真实性，，，并亲自设计阳光用度报销封面。。在此基础上，，，经一直总结提炼出阳光透明的用度审核模式——“阳光用度制”。。
【理念界说】
公司各团队用度报销时，，，需召开阳光用度专题会，，，各用度经办人需以PPT形式，，，在会上叙述每一笔用度爆发的原因、用途及目的。。其他参会职员若有疑问，，，可就地指出，，，经办人现场答疑，，，向导现场审批，，，关于没有事实依据的票据，，，就地撕毁宣布作废。。云云，，，每一笔用度支出都能果真、公正、公正，，，同时增强全员的节俭意识。。
【应用案例】
案例一：2022年中药材组织召开太行论道中药材资源研究与立异生长论坛，，，聚会竣事后召开阳光用度聚会。� ； ；；；嵘希�，，财务认真人李陶瑞司剃头现本次聚会本钱较以往有所升高，，，于是针对住宿、餐饮、车辆、物资、园地、培训、旅游、礼物、宣传等种种用度，，，参照前面的大型聚会举行比对，，，发明本次有几项用度竟凌驾以往3万多元，，，并找出了用度增高的因素。。李陶瑞司理语重心长地说：“公司每年举行种种大型聚会活动近百�。。�，，若是各人在每一个环节上都有节约的意识，，，这就是我们为公司抠出来的利润，，，这些钱就能救助更多的难题黎民！”通过此次阳光用度，，，各人的本钱意识显着提升，，，并且社会责任感进一步增强，，，以后聚会组织中铺张征象少少爆发。。
案例二：一次阳光用度专题会上，，，某团队差盘缠凌驾预算6.5%。。于是各人连忙讨论，，，查找原因。。经办人诠释说：“近期市场上活动很是多，，，导致出差多，，，用度增添。。”财务司理连忙问：“从北京到太原，，，火车和飞机的时间差未几，，，为什么不坐火车，，，而要坐飞机呢？？？火车197元，，，飞机840元，，，1人差643元，，，10个人就是6430元，，，20人就是12860元。。”当事人哑口无言。。销售老总又说：“本月开销售会，，，各大区、省区司理回总部，，，但办公室机票订迟了，，，导致都是原价。。若是提前一周订票打6折，，，提前3天打8折。。每人按1000元盘算，，，50人参会，，，打8折可节约1万元，，，打6折则节约2万元。。”财务老总听连忙处分了办公室主任一月人为。。通过此次阳光用度专题会，，，使各人增强了节约意识，，，阻止了不须要的铺张。。