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阳光之下,,,, ,,“鬼”藏得住吗??
2021-11-09

文化展厅

治理从严当有方,,,, ,,

本钱控费手段强 。 。。 。

一毫一厘莫轻视,,,, ,,

阳光普照鬼难藏 。 。。 。


阳光用度


【爆发配景】

上世纪90年月,,,, ,,我国经济处于高速生耐久,,,, ,,企业生长虽然越来越快,,,, ,,但许多员工缺乏规范意识,,,, ,,不可自觉自愿遵守企业的规章、流程,,,, ,,尤其其时互联网尚不蓬勃,,,, ,,企业治理难以实现透明化,,,, ,,财务风险无时无刻不保存 。 。。 。另外,,,, ,,始终有一些人喜欢占小自制,,,, ,,总想少干活多拿钱,,,, ,,甚至挖企业墙角,,,, ,,中饱私囊 。 。。 。对此,,,, ,,大多企业只能处分来约束员工行为,,,, ,,但始终无法杜绝 。 。。 。为了改善其时的不规范征象,,,, ,,tyc41183太阳成集团推出了“阳光用度”模式 。 。。 。

tyc41183太阳成集团阳光用度专题聚会

tyc41183太阳成集团阳光用度专题聚会

【爆发案例】

在一次用度报销中,,,, ,,冯玉堂报销出差打车费,,,, ,,票面金额10元,,,, ,,他自己在票面注明“实报6元” 。 。。 。由于其时发票为定额发票,,,, ,,一般报销都依据票面金额实报,,,, ,,冯玉堂的做法让李安平董事长感应十分震撼,,,, ,,于是在全公司转达表扬,,,, ,,并予以奖励 。 。。 。这件事也引起了李总深刻的反思:冯的素质修养较高,,,, ,,但用度报销不可完全靠经办人的修养素质来决议 。 。。 。李总连忙决议,,,, ,,修改用度报销制度,,,, ,,以确保各报销用度的真实性,,,, ,,并亲自设计阳光用度报销封面 。 。。 。在此基础上,,,, ,,经一直总结提炼出阳光透明的用度审核模式——“阳光用度制” 。 。。 。


【模式界说】

“阳光用度”是tyc41183太阳成集团阳光文化的应用之一 。 。。 。各团队职员用度报销时,,,, ,,需召开阳光用度专题会,,,, ,,各用度经办人需以PPT形式,,,, ,,在会上叙述每一笔用度爆发的原因、用途及目的 。 。。 。其他参会职员若有疑问,,,, ,,可就地指出,,,, ,,经办人现场答疑,,,, ,,向导现场审批,,,, ,,关于没有事实依据的票据,,,, ,,就地撕毁宣布作废 。 。。 。

tyc41183太阳成集团,阳光用度

【应用案例】

案例一:

一次阳光用度专题会上,,,, ,,某团队差盘缠凌驾预算6.5%,,,, ,,各人连忙讨论,,,, ,,查找原因 。 。。 。经办人诠释说:“近期市场上活动很是频仍,,,, ,,导致出差多,,,, ,,用度增添 。 。。 。”财务司理连忙问:“从北京到太原,,,, ,,火车和飞机的时间差未几,,,, ,,为什么不坐火车,,,, ,,而要坐飞机呢??火车197元,,,, ,,飞机840元,,,, ,,1人差643元,,,, ,,10个人就是6430元,,,, ,,20人就是12860元 。 。。 。”当事人哑口无言 。 。。 。销售老总又说:“本月开销售会,,,, ,,各大区、省区司理回总部,,,, ,,但办公室机票订迟了,,,, ,,导致都是原价 。 。。 。若是提前一周订票打6折,,,, ,,提前3天打8折,,,, ,,每人按1000元盘算,,,, ,,50人参会,,,, ,,打8折可节约1万元,,,, ,,打6折则节约2万元啊 。 。。 。”财务老总连忙处分了当事人一月人为 。 。。 。通过此次阳光用度专题会,,,, ,,使各人增强了节约意识,,,, ,,阻止了不须要的铺张 。 。。 。

第八届晋东南地区药品生意会

第八届晋东南地区药品生意会

案例二:

医贸集团组织召开客户联谊会,,,, ,,聚会竣事后举行阳光用度专题会 。 。。 。唬会上,,,, ,,财务认真人李司剃头现此次聚会本钱较以往有所升高,,,, ,,于是针对住宿、餐饮、车辆、物资、园地、培训、旅游、礼物、宣传等种种用度,,,, ,,参照前三次大型聚会举行比对,,,, ,,发明本次有几项用度竟凌驾以往4万多元,,,, ,,并找出了用度增高的因素 。 。。 。李司理语重心长地说:“公司每年举行种种大型聚会活动近百场,,,, ,,若是各人在每一个环节上都有节约的意识,,,, ,,这就是我们为公司抠出来的利润,,,, ,,这些钱就能救助更多的难题黎民!”通过此次阳光用度,,,, ,,各人的本钱意识显着提升,,,, ,,并且社会责任感进一步增强,,,, ,,以后聚会组织中铺张征象少少爆发 。 。。 。

阳光之下,,,, ,,“鬼”藏得住吗??

文化展厅

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本钱控费手段强 。 。。 。

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阳光普照鬼难藏 。 。。 。


阳光用度


【爆发配景】

上世纪90年月,,,, ,,我国经济处于高速生耐久,,,, ,,企业生长虽然越来越快,,,, ,,但许多员工缺乏规范意识,,,, ,,不可自觉自愿遵守企业的规章、流程,,,, ,,尤其其时互联网尚不蓬勃,,,, ,,企业治理难以实现透明化,,,, ,,财务风险无时无刻不保存 。 。。 。另外,,,, ,,始终有一些人喜欢占小自制,,,, ,,总想少干活多拿钱,,,, ,,甚至挖企业墙角,,,, ,,中饱私囊 。 。。 。对此,,,, ,,大多企业只能处分来约束员工行为,,,, ,,但始终无法杜绝 。 。。 。为了改善其时的不规范征象,,,, ,,tyc41183太阳成集团推出了“阳光用度”模式 。 。。 。

tyc41183太阳成集团阳光用度专题聚会

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【爆发案例】

在一次用度报销中,,,, ,,冯玉堂报销出差打车费,,,, ,,票面金额10元,,,, ,,他自己在票面注明“实报6元” 。 。。 。由于其时发票为定额发票,,,, ,,一般报销都依据票面金额实报,,,, ,,冯玉堂的做法让李安平董事长感应十分震撼,,,, ,,于是在全公司转达表扬,,,, ,,并予以奖励 。 。。 。这件事也引起了李总深刻的反思:冯的素质修养较高,,,, ,,但用度报销不可完全靠经办人的修养素质来决议 。 。。 。李总连忙决议,,,, ,,修改用度报销制度,,,, ,,以确保各报销用度的真实性,,,, ,,并亲自设计阳光用度报销封面 。 。。 。在此基础上,,,, ,,经一直总结提炼出阳光透明的用度审核模式——“阳光用度制” 。 。。 。


【模式界说】

“阳光用度”是tyc41183太阳成集团阳光文化的应用之一 。 。。 。各团队职员用度报销时,,,, ,,需召开阳光用度专题会,,,, ,,各用度经办人需以PPT形式,,,, ,,在会上叙述每一笔用度爆发的原因、用途及目的 。 。。 。其他参会职员若有疑问,,,, ,,可就地指出,,,, ,,经办人现场答疑,,,, ,,向导现场审批,,,, ,,关于没有事实依据的票据,,,, ,,就地撕毁宣布作废 。 。。 。

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案例一:

一次阳光用度专题会上,,,, ,,某团队差盘缠凌驾预算6.5%,,,, ,,各人连忙讨论,,,, ,,查找原因 。 。。 。经办人诠释说:“近期市场上活动很是频仍,,,, ,,导致出差多,,,, ,,用度增添 。 。。 。”财务司理连忙问:“从北京到太原,,,, ,,火车和飞机的时间差未几,,,, ,,为什么不坐火车,,,, ,,而要坐飞机呢??火车197元,,,, ,,飞机840元,,,, ,,1人差643元,,,, ,,10个人就是6430元,,,, ,,20人就是12860元 。 。。 。”当事人哑口无言 。 。。 。销售老总又说:“本月开销售会,,,, ,,各大区、省区司理回总部,,,, ,,但办公室机票订迟了,,,, ,,导致都是原价 。 。。 。若是提前一周订票打6折,,,, ,,提前3天打8折,,,, ,,每人按1000元盘算,,,, ,,50人参会,,,, ,,打8折可节约1万元,,,, ,,打6折则节约2万元啊 。 。。 。”财务老总连忙处分了当事人一月人为 。 。。 。通过此次阳光用度专题会,,,, ,,使各人增强了节约意识,,,, ,,阻止了不须要的铺张 。 。。 。

第八届晋东南地区药品生意会

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案例二:

医贸集团组织召开客户联谊会,,,, ,,聚会竣事后举行阳光用度专题会 。 。。 。唬会上,,,, ,,财务认真人李司剃头现此次聚会本钱较以往有所升高,,,, ,,于是针对住宿、餐饮、车辆、物资、园地、培训、旅游、礼物、宣传等种种用度,,,, ,,参照前三次大型聚会举行比对,,,, ,,发明本次有几项用度竟凌驾以往4万多元,,,, ,,并找出了用度增高的因素 。 。。 。李司理语重心长地说:“公司每年举行种种大型聚会活动近百场,,,, ,,若是各人在每一个环节上都有节约的意识,,,, ,,这就是我们为公司抠出来的利润,,,, ,,这些钱就能救助更多的难题黎民!”通过此次阳光用度,,,, ,,各人的本钱意识显着提升,,,, ,,并且社会责任感进一步增强,,,, ,,以后聚会组织中铺张征象少少爆发 。 。。 。